Category Archives: Mitarbeiterinformation

Der richtige Sprachcode bringt Frauen in Führung

By Thomas | Published 15. November 2011

Frauen in Führungspositionen sollten sich zwei Sprach-Codes zulegen, einen für Männer und einen für Frauen. Das empfiehlt die Wissenschaftlerin Hilde Schumacher-Grub, Gleichstellungsbeauftragte der FH Bielefeld.  Warum, hat sie am 11. November in ihrem Vortrag zum Thema „Sprache und Körperausdrucksverhalten als Schlüssel zum Erfolg“ erklärt. „Der Sprachstil von Frauen führt dazu, dass sie im Umgang mit […]

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Hoffnungsträger interne Kommunikation

By Thomas | Published 3. November 2010

Vom Stiefkind zum Hoffnungsträger: Interne Kommunikation hat  einen deutlich höheren Stellenwert bekommen. Gut informierte Mitarbeiter gelten heute als Erfolgsfaktor. Allerdings müssen die Macher der internen Medien und auch die Manager und Führungskräfte eine inzwischen anspruchsvolle Zielgruppe erreichen. Noch längst nicht immer gelingt das, wie mir Prof. Dr. Claudia Mast versicherte.  Das Interview mit der Kommunikationsexpertin ist erschienen in […]

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Interne Kommunikation im Wettbewerb

By Thomas | Published 24. März 2010

Der inkom. GrandPrix geht in die nächste Runde. Zum 16. Mal wird im Rahmen des renommierten Wettbewerbs die beste Mitarbeiterzeitschrift ermittelt. Teilnehmen können Unternehmen und Organisationen, die zwischen Mai 2009 und April 2010 regelmäßig eine Mitarbeiterzeitschrift oder eine Mitarbeiterzeitung veröffentlicht haben. Nach der Premiere  im vergangenen Jahr stehen 2010 zum zweiten Mal auch Intranets auf […]

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Wissen ist besser als ahnen

By Thomas | Published 9. März 2010

Etwa 42.000 Arbeitgeber-Bewertungen hat die Internet-Bewertungsplattform kununu jetzt analysiert. Ein Fazit: Kollegen sind den Vorgesetzten fast einen Punkt voraus. Chefs erreichen auf einer Notenskala von 1 (mangelhaft) bis 5 (super) im Durchschnitt nur 2,7 Punkte. Kritisiert wird laut kununu zum Beispiel die Fähigkeit der Vorgesetzten, nachvollziehbare Entscheidungen zu fällen. Das lässt den Schluss zu, dass […]

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